“对照‘五带头’，我认为自己在以下几个方面存在不足，一是在理论学习上深度还有欠缺，二是一线宣传稿件少，三是日常与党员沟通少……请大家对我提出意见建议。”3月16日下午，在公司机关党群综合党支部组织生活会上，党支部书记张成率先“自我开炮”。
根据先集体所有、后我们，先镇长、后支公安部员、再党团员的步骤，其余党团员也相继作了表态发言，列举子谈不充足，提最好定对策，自行批判、之间批判，直播 氛围激烈。在11名党员逐一发言的过程中，以普通党员身份参加会议的公司党委副书记李怀生，结合每名党员的工作岗位和自身优势等，逐一提出意见和建议，并寄予厚望。针对3名部室正职，李怀生给予肯定的同时，一语道破问题所在：宣传部部长张成成绩显著，但在与其他部室和基层沟通方面说话生硬，影响了述职考核成绩；党委办公室主任、组织部部长王彦森有能力有经验，但有时缺少主见，不愿拿主意有时起草文件事图省事、生搬硬套上级文件，与公司实际结合不紧也有待改进；监督检查审计部部长张常峰为人耿直、笔杆子硬，但在沟通方面存在欠缺等，李怀生还“一对一”“一对多”提出具体改进建议。他还对支部的6名女性党员，以“心中有理想、脚下有力量、胸中有格局、手中有干劲”寄语鼓励，并重点从提高站位、写作、学习等方面，为大家指明努力方向。
“请你们给我给出无价之宝工作提倡和提倡。”该轮李怀生表态发言，他直谏不讳、三六列举反映企业自身有着的达不到。“我对怀生同学，提四点想法，最，在工作上规范履行上还不是很要严格，突然之间存在着自由性；第二名，病疫情传染病防治着重指出得多，但在组织性本系统性会议制定计划时发生反应慢！”支公安部员张常峰口吻威严，开关门见山，无往别留情面。王彦森紧随之后，“还望怀生同学在制定计划部编纂文书前题出命令征求工作建立想法，不要往返降重。”的党团员也逐个讲演稿，不同提到“二线企业员工河北四建工作上不是很很多”“改进的技能赛事手段增进青年党员SEO的优秀人才培育”“多到群众调查党组织建设工作上”“起到竞争优势命令征求工作建立部的人员挺高写作方面水准”等想法建立。而李怀生也一直以来“咝咝”地在本子合集上详细信息着大伙说的任一句话，还不由自主咧嘴表述肯定会。“衷心的感谢的话语用户同学.我掏心窝子子，观点我的原因和不充分，提出了那么多存在的想法和提倡，我所有不耻下问得到，并在将会提升，请朋友们监管我!”每名党团员演讲截止后，李怀生面带些微歉疚、语言表达日趋焦躁地说。自我批评“怕不辣”，互相批评“辣不怕”。在整个自我批评和互相批评过程中，大家的发言坦诚、客观、实在，直面问题，“辣味”十足，让对方脸上火辣辣，心里却热乎乎。听取了大家的意见和建议后，党员们明确表态，同时表示感谢。
每一次团体活动会，单位机关单位党总支镇长廉夕全部添加，开会后干了评论，他觉得，支部每名团员自我价值反省积极主动提短亮丑，不掩过、不遮丑、不护短，见人见事见思考，反省另一人真诚相识、两针见血，触碰了思考、接触了灵魂所在，红脸出汗多的感觉比较明显。构建开会现象，廉夕提出了者二点需要，六是落实大问题改整，立行立改，有效确保针对性。二是以纷纷表示开会为机遇，在未来发展的岗位中付出推动支部决斗碉堡效果和团员劳动模范要带头效果。三是每名团员要构建人们提出了者的想法和人个建议，对人个讲演稿产品实行归类，由支部做到归档。会前，支部于3月15日下午组织全体党员进行了专题学习。在学习过程中，大家轮流阅读，李怀生还不时提出问题检验大家的学习成果，问答的形式更是加深了大家的记忆，事半而功倍。为让广大党员学有所获，李怀生根据个人日常学习经验，同时结合党群部门工作需求，提前总结整理出有针对性的学习材料分享到工作群中，包括党的十九届六中全会精神有关内容、习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，以及《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等有关内容，一场“及时雨”让党务工作者和党员们倍受感动。
此外，支部委员之间、支部委员与党员、党员与党员之间分别进行了谈心谈话，总计110人次，大家互相指出存在的问题，彼此交换意见，为开好组织生活会、做好民主评议党员工作打牢了基础。按照民主评议党员工作有关要求，按照不超过党员总数三分之一的原则，支部组织评选出优秀党员3名，其他均为合格。（党委宣传部）